河南大學法學院源于1907年的河南法政學堂，開中原法學教育之先河。先后經(jīng)歷了河南法政專門學校（1912）、國立第五中山大學法學院（1929）、省立河南大學法律系（1930）、國立河南大學法學院（1942）等階段，1984年恢復重建河南大學法律系，1996年成立河南大學法學院，至今已走過百余年歷程，涌現(xiàn)出羅夢冊、杜元載、楊鴻烈、姚雪垠等杰出師生代表。其中，吳祖謀先生被國務院授予“國家有突出貢獻專家”的榮譽稱號，其主編的《法學概論》為我國法學教育啟蒙教材。

河南大學法學院始終秉承“法天立極、會通中西”的院訓，艱苦奮斗、求真務實、百折不撓、與時俱進的求索與攀登，始終奮進在國家法治建設實踐和中原法學教育的前沿，現(xiàn)擁有法學一級學科碩士點、司法文明史二級博士點（自主設置），以及國家級一流本科專業(yè)建設點、國家卓越法律人才教育培養(yǎng)基地、國家大學生校外實踐教育基地、最高人民檢察院職務犯罪檢察研究基地、河南省人大常委會立法基地、河南省法學一級重點學科、河南省本科高校涉外法治人才協(xié)同培養(yǎng)創(chuàng)新基地、河南法治政府研究院等眾多學科平臺。

一、招聘需求

需求類型	需求專業(yè)	學位
青年英才、優(yōu)秀博士	經(jīng)濟法、國際法、刑法、民商法、訴訟法、憲法與行政法、法理學、法制史、環(huán)境資源保護法、知識產(chǎn)權	博士

二、任職條件與待遇

熱愛教育事業(yè)，身心健康，品德高尚，治學嚴謹，學風端正，恪守高等學校教師及科研工作者職業(yè)道德規(guī)范，具有拼搏奉獻精神和團隊合作意識，同時具備下列崗位條件：

人才類型	崗位要求	崗位待遇
青年英才	具有在海內外知名大學、科研機構學習或工作3年以上經(jīng)歷，并取得本學科領域高水平科研成果；原則上年齡不超過40周歲。	年薪30-50萬；提供安家費及購房補貼、充足的科研啟動經(jīng)費；解決子女（中小學、幼兒園）入學問題。支持爭取國家和地方人才計劃項目。 成果突出的，解決配偶工作（學歷為碩士研究生及以上），配備專業(yè)學術團隊。
青年教師	具有優(yōu)良的教育背景，海內外高水平大學、研究機構的優(yōu)秀博士生或博士后出站人員；具有本學科領域代表性科研成果；原則上年齡不超過35周歲。	納入事業(yè)編制；實行年薪制，年薪14-23萬元，根據(jù)聘任崗位享受相應待遇；一次性提供安家費18-21萬元；享受工作任務外的績效；符合省市人才政策的，可享受相應人才待遇；享受子女在附屬學校（幼兒園、附屬小學）入學方面的待遇。
博士后研究人員	具備從事教學科研工作的能力和素質；博士學位獲得時間原則上不超過3年，年齡不超過35周歲。	實行年薪制，提供優(yōu)良的科研和工作環(huán)境；享受工作任務外的績效；符合省市人才政策的，可享受相應人才待遇；享受子女在附屬學校（幼兒園、附屬小學）入學方面的待遇；優(yōu)秀者可留校工作，申報學校各類人才項目。

各崗位具體應聘條件及待遇，可聯(lián)系我院進行詳細了解，特殊情況一事一議。

三、應聘方式

請通過電子郵件方式將簡歷發(fā)送至法學院人才招聘專用郵箱。簡歷內容包括：個人基本信息、學習和工作經(jīng)歷、科研成果情況等。

應聘材料接收郵箱：請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】

聯(lián)系人：吳老師

聯(lián)系電話：13837841562

注：此教師招聘信息來源于網(wǎng)絡，若有變更、修改請以原發(fā)布者為準。

來源鏈接：

http://fxy.henu.edu.cn/info/1212/8114.htm

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