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2024年江西省銅鼓中等專業(yè)學(xué)校中小學(xué)教師招聘公告

發(fā)布時(shí)間:2023-08-29 16:24:59 瀏覽:0

銅鼓中專因工作需要,現(xiàn)向社會(huì)公開招聘一批合同制教師,具體事項(xiàng)如下:

一、招聘類別及人數(shù):語文教師1名、歷史教師1名、政治教師1名、計(jì)算機(jī)教師1名、美術(shù)教師1名、舞蹈教師1名、旅游管理教師1名,共計(jì)7名。

二、招聘崗位及條件

(一)基本條件

遵守中華人民共和國憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德,具備崗位所需的專業(yè)或技能條件,符合適應(yīng)崗位要求的身體條件,能勝任教育教學(xué)工作和班主任工作。

(二)其他資格條件

1.年齡要求:18至50周歲(1973年8月1號(hào)以后出生)。

2.學(xué)歷及專業(yè)要求:

(1)語文、政治、歷史、計(jì)算機(jī)、美術(shù)、舞蹈崗位應(yīng)具有全日制本科及以上學(xué)歷。

(2)旅游管理崗位應(yīng)具有全日制大專以上學(xué)歷。

3.原則上應(yīng)具有高中(中職)或更高層次的教師資格證,沒有相應(yīng)層次教師資格證的可以在入職后一年內(nèi)考取教師資格證。

4.語文崗位要求普通話水平達(dá)二甲及以上,其他崗位達(dá)二乙及以上,其中計(jì)算機(jī)崗位普通話等級(jí)證可以在入職后一年內(nèi)考取。

(三)不得報(bào)名的對(duì)象

1.受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員。

2.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

三、報(bào)名程序

(一)報(bào)名形式

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(不接受電話報(bào)名),報(bào)名符合應(yīng)聘條件的人員自行到銅鼓中等專業(yè)學(xué)校行政辦填寫報(bào)名登記表。咨詢電話:17879591701(余老師)

(二)報(bào)名時(shí)間

8月29日至8月30日上午8:30-12:00,下午14:30-18:00,逾期不接受報(bào)名。

(三)報(bào)名材料

報(bào)名時(shí)須攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、資格證原件及復(fù)印件。

(四)各崗位開考比例

招聘崗位與報(bào)考人員的比例原則上需達(dá)到1:3。

四、資格審查

(一)資格審查對(duì)象

2023年8月30日止在銅鼓中等專業(yè)學(xué)校進(jìn)行報(bào)名登記人員。

(二)資格審查時(shí)間

2023年8月30日,凡當(dāng)天下午18:00前未到的,視為自動(dòng)棄權(quán)。

(三)資格審查地點(diǎn)

銅鼓中等專業(yè)學(xué)校二樓行政辦。

(四)組織審查

考試主辦單位抽調(diào)工作人員組成資格審查小組

(五)資格審查要求

1.參加報(bào)名人員須本人攜帶相關(guān)材料到指定地點(diǎn)參加資格審查。

2.考生須保持報(bào)名時(shí)提供的通訊方式暢通,并自行準(zhǔn)備好全部所需材料,因材料準(zhǔn)備不全或通訊不暢影響資格審查的,責(zé)任自負(fù)。

3.資格審查貫穿招聘工作全過程,報(bào)考人員必須對(duì)本人提供的證件和有關(guān)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),若有虛假,一經(jīng)查實(shí),取消其聘用資格。

(六)資格審查需提供的材料

資格審查時(shí)須提供以下材料:

①身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表在“學(xué)信網(wǎng)”自行打印視同原件,二維碼有效期至2023年9月)、教師資格證、普通話證等專業(yè)資格有效證件及復(fù)印件。

上述材料核實(shí)后原件當(dāng)場(chǎng)退回。

②1寸白底彩色近照2張。

五、筆試

(一)筆試對(duì)象

2023年報(bào)名參加銅鼓中等專業(yè)學(xué)校崗位考試通過的資格審查人員。

(二)形式及內(nèi)容

筆試采用閉卷方式進(jìn)行,內(nèi)容為中職高教育基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí)。

(三)筆試時(shí)間

2023年8月31日(星期四)8:00-10:00

(四)筆試地點(diǎn)

銅鼓中等專業(yè)學(xué)校2207班教室

六、面試工作

各崗位原則上按照筆試成績由高到低1:3的比例確定入闈面試人員,如報(bào)考人員不足3人的全部進(jìn)入面試。

(一)面試時(shí)間

2023年8月31日下午14:00(星期四)

(二)面試地點(diǎn)

銅鼓中等專業(yè)學(xué)校前教學(xué)樓二樓2207班教室。

(三)面試形式

1.語文、政治、歷史、美術(shù)、舞蹈、旅游管理崗位采取無生試講,試講15分鐘。

2.計(jì)算機(jī)崗位分為試教與實(shí)操兩部分,其中試教時(shí)間為15分鐘,試教內(nèi)容從Word、Excel、PowerPoint中抽??;實(shí)操時(shí)間分15鐘,內(nèi)容是平面設(shè)計(jì)、短視頻制作二選一。

(四)面試內(nèi)容

試講課題當(dāng)場(chǎng)抽簽決定,從現(xiàn)行中職高教版和普高相應(yīng)科目教材中選取。(可參照《銅鼓縣2023年面向高校畢業(yè)生招聘教師》公告中面試教材內(nèi)容)

(五)面試程序

1.考生侯考:13︰30考生憑身份證、蓋審核章的報(bào)名表入場(chǎng)。14:00考生完成入場(chǎng)(14:00還未到達(dá)的考生,視為自動(dòng)放棄面試資格,不得再進(jìn)入考場(chǎng))。

2.考生備課:考生進(jìn)入備課室(三樓錄播室)備課。

3.考生面試:考生進(jìn)入面試室面試。

4.考生離場(chǎng):考生面試結(jié)束后,領(lǐng)取本人寄存物品,離開面試地點(diǎn)。

(六)評(píng)分辦法

面試成績采取百分制計(jì)分(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)。去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分后,計(jì)算平均分。平均分保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,采取四舍五入確定為面試成績。面試時(shí)缺席、遲到或違紀(jì)的考生,其面試成績以零分計(jì)算。

六、體檢及政審

(一)確定入闈體檢及政審人員

面試人數(shù)(以通過資格審查的人數(shù)為準(zhǔn))達(dá)到公告規(guī)定面試人員比例的崗位,根據(jù)總成績(筆試成績*40%+面試成績*60%)按照1︰1的比例從高分到低分(面試成績不得低于70分)確定入闈體檢及政審人員。如出現(xiàn)最后一名人員總成績相同,則按其試講成績從高分到低分確定。

(二)體檢及政審

體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知,費(fèi)用自理;體檢標(biāo)準(zhǔn)按中職教育工作人員健康檢查標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,如身體不合格者,不予錄用,空出名額按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

體檢合格者入闈政審,政審工作由招聘單位組織實(shí)施,主要考察思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)等,政審無異后,辦理聘用等相關(guān)手續(xù)。

七、聘用備案

體檢及政審合格人員確定為擬聘人員,公示無異議人員進(jìn)行聘用,采取勞務(wù)派遣用工形式,聘用人員與勞務(wù)派遣公司簽訂勞務(wù)合同。聘用人員工資基本工資2100元/月,年終獎(jiǎng)由校長辦公會(huì)決定,新聘人員試用期為1個(gè)月。如因擬聘人員公示不合格或自動(dòng)放棄聘用資格產(chǎn)生的空缺,不再遞補(bǔ)。

0795-8691021?咨詢電話:17879591701(余老師)0795-8710527

銅鼓中等專業(yè)學(xué)校公開招聘合同制教師領(lǐng)導(dǎo)小組

2023年8月28日

注:此教師招聘信息來源于網(wǎng)絡(luò),若有變更、修改請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接:

http://www.tonggu.gov.cn/tgxrmzf/gsggc6/202308/8e0e4711a674436cb7541220ad60947a.shtml

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