為滿足醫(yī)療衛(wèi)生單位用人需求，服務(wù)社會公益事業(yè)發(fā)展，按照《事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）、《省人力資源和社會保障廳關(guān)于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘工作的若干意見》（鄂人社發(fā)[2016]23號）要求，結(jié)合我縣實際，擬組織興山縣衛(wèi)健局所屬事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位及職數(shù)

本次公開招聘涉及1個事業(yè)單位，為興山縣人民醫(yī)院，共招聘護理崗位4人。詳見《2023年興山縣衛(wèi)健局所屬事業(yè)單位專項公開招聘工作人員崗位表》（附件1）。

二、報考條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，遵紀守法；

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

4.具有崗位所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力或技能條件；

5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)；

6.具備崗位所需的其他條件。詳見《2023年興山縣衛(wèi)健局所屬事業(yè)單位專項公開招聘工作人員崗位表》（附件1）。

（二）有下列情形之一的不得參加公開招聘考試

1.現(xiàn)役軍人；

2.全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；

3.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政務(wù)等處分的人員；

4.在各級公務(wù)員招錄和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；

5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當執(zhí)行回避制度的人員；

6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、招聘程序

（一）報名及資格審查

1.報名時間：2023年7月12日9:00至2023年7月20日17:00。

2.報名方式：采取現(xiàn)場報名方式。

報考人員對照崗位條件，在2023年7月12日9:00至7月20日17:00內(nèi)，攜帶以下資料到興山縣衛(wèi)健局309辦公室現(xiàn)場報名：本人二代有效身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證書、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、護士執(zhí)業(yè)資格證或護士執(zhí)業(yè)考試成績合格證明、報名表（以上資料均需提供原件及本人簽字的復(fù)印件）、近期1寸免冠登記照電子版。通過資格審查的，核發(fā)《準考證》。準考證領(lǐng)取時間另行通知。

3.報名須知

（1）報考人員應(yīng)仔細閱讀招聘公告和報考承諾，如實填寫有關(guān)信息，誠信報考。要對照《崗位表》中的“報考資格條件”要求填寫和提供材料，并對填報和提供信息的真實性、準確性負責。如應(yīng)聘人員報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤，由此產(chǎn)生的一切后果由應(yīng)聘人員本人承擔。凡不誠信報考或提供虛假證明材料的，在任何環(huán)節(jié)經(jīng)查實，一律取消應(yīng)聘資格或聘用資格。

（2）《崗位表》中的學(xué)歷層次要求“本科及以上”，具有本科、碩士研究生和博士研究生學(xué)歷的人員均可報考。全日制高校在讀的非2023屆畢業(yè)生，不能以已取得的較低學(xué)歷報考。

（3）留學(xué)回國人員報考的，除需提供《公告》和《崗位表》中規(guī)定的材料外，還應(yīng)于面試前向招聘單位提供教育部門學(xué)歷認證材料。屆時不能提供的，視為自動放棄。學(xué)歷認證由教育部留學(xué)服務(wù)中心負責。報考人員可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站（http://www.cscse.edu.cn）查詢認證有關(guān)要求和程序。

（4）相關(guān)時間節(jié)點的確定?！秿徫槐怼分械漠厴I(yè)時間以畢業(yè)證填寫的時間為準，畢業(yè)證、學(xué)位證應(yīng)于2023年7月31日之前取得。對到期未能按要求取得相應(yīng)證明材料的考生，視為自動放棄。

考生報名時填寫的電子郵箱和電話號碼須真實準確，為便于聯(lián)系，在應(yīng)聘期內(nèi)不得變更。

4.其他

在實施筆試前，招聘崗位計劃數(shù)和報名人數(shù)不低于《崗位表》規(guī)定的比例（面試入圍比例）開考。報名結(jié)束后，如報名人數(shù)達不到規(guī)定開考比例，需要取消、核減或降低開考比例予以保留的，由興山縣衛(wèi)健局提出調(diào)整申請，經(jīng)興山縣人社局核準備案后，通過興山縣人民政府網(wǎng)公布崗位計劃調(diào)整情況。

5.準考證發(fā)放。對通過資格審查的考生，將《準考證》（電子版）發(fā)送到考生電子郵箱，由考生自行打印。準考證包含考生必須知曉的事項。

（二）考試安排

本次考試采取先筆試后面試的方式進行。

1.筆試

（1）筆試時間、地點詳見準考證。

（2）筆試內(nèi)容：筆試考核內(nèi)容以護理崗位基礎(chǔ)知識和操作技能為主，總分100分。

（3）筆試卷面成績:筆試卷面成績總分100分，考生筆試卷面成績在興山縣人民政府網(wǎng)上公告?？忌P試卷面成績按崗位依得分由高到低排名?？忌P試卷面成績按崗位依得分由高到低排名。筆試卷面成績相同的，并列排名。如，考生甲、乙、丙、丁、戊筆試卷面成績分別為72分、71分、71分、71分、70分，則筆試卷面成績排名依次為第1名、第2名、第2名、第2名、第5名。

考生須持筆試準考證、二代有效身份證原件在規(guī)定的時間、地點參加考試，缺一證件者以及在規(guī)定時間內(nèi)未參考的考生，均視為自動放棄考試資格。

筆試卷面成績最低合格分數(shù)線劃定為40分，未達到最低合格分數(shù)線的考生，不能進入面試環(huán)節(jié)。

2.面試

（1）面試內(nèi)容。面試重點測評應(yīng)聘人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面的內(nèi)容，測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力及綜合運用專業(yè)知識解決工作中實際問題的能力。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進行。

（2）面試入圍人員的確定。根據(jù)《崗位表》中規(guī)定的面試入圍比例，按筆試成績從高到低的順序確定面試入圍人選。面試入圍人數(shù)未達到規(guī)定的比例，需要取消、核減或降低開考比例予以保留的，由興山縣衛(wèi)健局提出調(diào)整申請，經(jīng)興山縣人社局核準備案后，通過興山縣人民政府網(wǎng)公布崗位計劃調(diào)整情況。

（3）面試前，在職公務(wù)員[含參照公務(wù)員法管理的機關(guān)（單位）工作人員]及事業(yè)單位在編工作人員報考的，須經(jīng)本人所在單位同意，在面試前由本人提供單位及管理權(quán)限部門同意報名的書面證明材料。此類面試入圍人員不按照指定時間地點參加資格審查或資格審查不合格的，不能進入面試。面試人選出現(xiàn)缺額的，按筆試成績依次遞補。面試人員名單及時在興山縣人民政府網(wǎng)公告。

（4）面試時間地點。詳見面試公告。興山縣衛(wèi)健局通過電話或QQ消息等方式，通知到每位面試考生，并做好記錄。

（5）面試要求：面試公告發(fā)布后，因考生棄權(quán)等因素造成面試入圍人員達不到規(guī)定比例的，可不再遞補。面試劃定最低合格分數(shù)線70分（含70分），未達到最低合格分數(shù)線的考生，不能進入體檢、考察階段。

3.綜合成績計算

按筆試成績占40%、面試成績占60%的權(quán)重計算考生綜合成績。綜合成績精確到小數(shù)點后兩位，若遇綜合成績相同，按筆試成績從高到低分排序確定。若遇筆試成績和綜合成績均相同則組織加試，按考生加試成績從高到低分排序確定?？忌C合成績及時在興山縣人民政府網(wǎng)公告。

4.加分政策

根據(jù)國家和我省關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生到基層工作、參軍入伍的政策要求，對服務(wù)期滿2年且考核合格的“三支一扶”計劃和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃項目人員、在軍隊服役5年（含）以上的高校畢業(yè)生退役士兵，實行加分政策優(yōu)惠。上述2個項目部分人員選派報到時間在7月之后，當年同批次、無其他特殊情況的，可視為服務(wù)期滿。

上述人員由本人提出申請，經(jīng)資格審核合格由縣衛(wèi)健局匯總并按程序公示人員名單，筆試卷面成績達到最低合格線的，在筆試成績上增加5分。上述人員中已公開招聘、政策性安置為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務(wù)員的，或報考定向崗位的，不再享受此優(yōu)惠。符合加分政策的人員請在報名時一并提交服務(wù)地相應(yīng)管理部門開具的工作證明（如“三支一扶”人員由服務(wù)地“三支一扶”辦開具證明）。

四、體檢與考察

按考生筆試和面試總成績，依考生綜合成績從高分到低分按招聘計劃數(shù)1∶1的比例確定進入體檢、考察人選。并在興山縣人民政府網(wǎng)公告。

（一）體檢參照《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)[2012]65號）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)[2016]140號）等規(guī)定，由興山縣衛(wèi)健局組織實施。體檢費用由考生自行承擔。

（二）考察工作由興山縣衛(wèi)健局和興山縣人民醫(yī)院負責?？疾旃ぷ鞣桨赴凑障嚓P(guān)規(guī)定和實際需要擬定，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢標準，可采取個別談話、實地走訪、審核檔案、書面函調(diào)、線上面談等方式進行，全面了解應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等情況?？疾熘许殞?yīng)聘人員的報考資格進行復(fù)審。

（三）考生自愿放棄、體檢或考察不合格的，可按照綜合成績排名依次遞補體檢或考察人員。

五、公示和聘用管理

（一）根據(jù)考生綜合成績、考察結(jié)果及體檢情況等，由興山縣衛(wèi)健局集體研究確定擬聘人選，經(jīng)興山縣人社局研究審定后，在興山縣人民政府網(wǎng)公示（公示時間不少于7個工作日）。公示無異議的，按有關(guān)規(guī)定和程序為考生辦理聘用等手續(xù)。

（二）公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的，不予聘用。公示中反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。被聘人員自接到聘用通知20日內(nèi)無正當理由不報到的，取消聘用資格，可根據(jù)需要按綜合成績排名遞補人員。

（三）聘用后與其簽訂聘用合同，約定試用期，實行崗位管理。人員聘用實行試用期制度，試用期按（宜人社規(guī)[2012]1號）文件執(zhí)行。試用期滿按政策轉(zhuǎn)正定級，按照新進人員聘用的崗位等級予以聘用，并按所聘崗位執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。試用期滿考核不合格，解除聘用合同。

（四）本次公開招聘人員在興山縣最低服務(wù)年限為5年（含試用期），服務(wù)期內(nèi)若參加本縣以外的其它各類考試，不予出具同意報考證明；要求調(diào)離我縣的，不予辦理調(diào)動手續(xù)。

六、其他事項

1.對違反公開招聘紀律的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）處理，涉嫌犯罪的及時移送司法機關(guān)處理。

2.本公告《崗位表》所列內(nèi)容，由興山縣衛(wèi)健局負責解釋?！秿徫槐怼分袓徫凰鑼I(yè)名稱均依據(jù)教育部頒布的專業(yè)目錄設(shè)置。

3.本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦筆試和面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

監(jiān)督電話：0717-2584512；

咨詢電話：0717-2588175。

附件：1.2023年興山縣衛(wèi)健局所屬事業(yè)單位專項公開招聘工作人員崗位表

2.2023年興山縣衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位專項公開招聘工作人員報名表

附件：下載本文附件

興山縣人力資源和社會保障局

興山縣衛(wèi)生健康局

2023年7月11日

注：此教師招聘信息來源于網(wǎng)絡(luò)，若有變更、修改請以原發(fā)布者為準。

來源鏈接：

http://www.xingshan.gov.cn/zfxxgk/show.html?aid=15&id=59768&depid=279

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